Die Stellenportale für Nachwuchskräfte direkt an Hochschulen
Unsere Stellenportale verbinden Hochschulen, Unternehmen sowie Studierende und Absolvent*innen:
- Career Services unterstützen so ihre Studierenden und Alumni optimal bei der Jobsuche.
- Unternehmen erreichen direkt ihre akademische Zielgruppe.
- Studierende und Absolvent*innen profitieren vom Qualitätsmanagement in den Portalen: Alle Anzeigen sind aktuell, passen zum Profil ihrer Hochschule und haben einen akademischen Bezug.
Zahlen & Fakten
16 Partnerhochschulen
21 Stellenportale
> 250.000 Studierende
175 neue Stellenanzeigen
> 3.500 Stammkund*innen
> 95 % Zufriedenheit
Unsere Portale
Für Arbeitgeber*innen
Ihre Vorteile
- Direkter Zugang zur akademischen Zielgruppe durch Einbindung unserer Portale in die jeweiligen Hochschulwebseiten
- Vielfältige Optionen von Stellenanzeigen über (Recruiting-)Events bis zu Unternehmensprofilen
- Flexible Auswahl zwischen Einzelportal-Schaltungen und Kombi-Schaltungen an mehreren Hochschulen
- Einstell-Service buchbar
- Social-Media-Integration möglich
- Deutschlandweite Schaltungen über Partner
- Kund*innen-Service telefonisch und per E-Mail erreichbar
Stellenanzeige schalten
Ob Werkstudierenden-Stelle, Einstiegspositionen für Absolvent*innen oder Festanstellung mit Berufserfahrung - in den Stellenticket-Portalen können Sie Ihre Stellenanzeigen und Recruiting-Events direkt an den passenden Hochschulen schalten.
Alle Infos zum Vorgehen finden Sie in unserem Schaltungsguide. Oder Sie legen gleich los!
Alle Infos zum Vorgehen finden Sie in unserem Schaltungsguide. Oder Sie legen gleich los!
Unternehmensprofil
Mit einem Unternehmensprofil präsentieren Sie sich in unseren Portalen als Arbeitgeber. Stellen Sie Ihr Unternehmen so über einen längeren Zeitraum vor und ermöglichen Sie potenziellen Bewerber*innen dadurch einen Einblick in Ihre Unternehmenskultur.
Aktuelle Stellenausschreibungen werden dabei direkt mit dem Profil verknüpft.
Aktuelle Stellenausschreibungen werden dabei direkt mit dem Profil verknüpft.
Für Hochschulen und Forschungsbündnisse
Ihre Vorteile als Partner*in
- Erprobte, auf Sie zugeschnittene Lösung für Stellenportale im wissenschaftlichen Bereich
- Kostenfreier Betrieb der Portale mit Umsatzbeteiligung für Sie
- Arbeitgeber*innen-Betreuung und Qualitätsmanagement in den Portalen durch unser Team
- Hohe Datenschutzstandards, so ist die Stellensuche ohne Account und Tracking-Cookies möglich
- Überblick über schaltende Arbeitgeber*innen durch periodisch aufbereitete Daten oder direkt per Schnittstelle
- Kostenfreie Anzeigenschaltung im eigenen Portal sowie Freitickets für Kooperationspartner
White-Label-Stellenportal
Sie suchen eine Lösung für Ihre eigenen Stellenangebote - in Ihrem Layout, aber ohne technischen Aufwand? Wir bieten Organisationen auch hierfür eine Option:
- Sie erhalten eine eigene Plattform, basierend auf der zuverlässigen Infrastruktur unserer Stellenticket-Portale.
- Sie bestimmen selbst, wer zu welchen Konditionen Stellen veröffentlichen kann. Optional können Sie unseren Einstellservice nutzen.
- Unser Team unterstützt Sie in allen Belangen.
- Die Kosten bestehen aus einer Einrichtungspauschale und monatlichen Gebühren.
Kontakt
Sie haben Interesse an einer Kooperation für ein Stellenportal mit uns?
Gerne können Sie uns mit Ihren Fragen kontaktieren oder einen Termin für ein unverbindliches Vorgespräch ausmachen.
Ihre Ansprechpartnerin:
Karin Sauerwald
E-Mail: office@stellenticket.de
Telefon: +49 30 57707448-5
Gerne können Sie uns mit Ihren Fragen kontaktieren oder einen Termin für ein unverbindliches Vorgespräch ausmachen.
Ihre Ansprechpartnerin:
Karin Sauerwald
E-Mail: office@stellenticket.de
Telefon: +49 30 57707448-5
Partner*innen für interne Portale
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