Oxfam Deutschland e.V. ist eine unabhängige Nothilfe- und Entwicklungsorganisation mit Sitz in Berlin. Im internationalen Oxfam-Verbund setzen sich 21 Oxfam-Organisationen mit über 3.000 lokalen Partnern in 87 Ländern für eine gerechte Welt ohne Armut ein. Weitere Informationen erhalten Sie unter www.oxfam.de.
Du interessierst dich für die Abwicklung von Projekten der Entwicklungszusammenarbeit und humanitären Hilfe und suchst einen Job mit Sinn. Du hast eine Affinität für Zahlen, schreibst gerne Texte und bringst dich gerne ein? Dann bewirb Dich jetzt!
Start: ab sofort
Standort: Berlin
Anstellung: in Teilzeit mit ca. 15 - 20 Wochenstunden, die Stelle ist zunächst befristet auf ein Jahr
Bereich: Grant Management Team Afrika und/oder MENA/Asien im Cluster Programme
Diese Aufgaben warten auf Dich:
Du unterstützt das Team Grant Management Afrika und/oder MENA/Asien bei Tätigkeiten im Project-Cycle Management von internationalen Projekten der Entwicklungszusammenarbeit und humanitären Hilfe in den Bereichen Projektfinanzen und Berichterstattung. Das bedeutet im Einzelnen:
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann richte bitte Deine aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen (zusammengefasst in einer PDF-Datei) über unser Online-Bewerbungsformular.
Für Rückfragen steht Dir Michelle Hofmann, Roving Grants and Compliance Advisor im Team Grant Management, mhofmann@oxfam.de, gern zur Verfügung.
Bewerbungsgespräche finden fortlaufend statt.
Bei Oxfam arbeiten wir nach feministischen Prinzipien. Oxfam setzt sich für die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit und Frauenrechten ein und bekennt sich zu Chancengerechtigkeit und Diversität. Bei unseren Führungskräften streben wir ein Geschlechterverhältnis an, das die Geschlechterverteilung unserer Mitarbeitenden repräsentiert.
Unser Handeln richten wir stets an Oxfams sechs Grundwerten Equality, Empowerment, Solidarity, Accountability, Inclusiveness und Courage aus. Mehr zu unseren Werten erfährst Du hier.
Oxfam setzt sich ebenfalls dafür ein, das Wohlergehen von Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen zu schützen und zu fördern. Mitarbeiter*innen und Ehrenamtliche verpflichten sich diesem Ziel durch Anerkennung des Verhaltenskodexes.
Wir möchten die Diversität bei Oxfam hinsichtlich soziokultureller Herkunft, Geschlecht, Beeinträchtigung, Alter, sexueller Identität sowie Religion oder Weltanschauung fördern. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Schwarzen Menschen und People of Color.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
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